Aktualności
Uwaga! KONTRAKT dostępny jest w zakładce REKRUTACJA!
Szanowni Państwo!
Wszystkich uczestników projektu prosimy o uzupełnienie i wydrukowanie kontraktu w 2 egzemplarzach oraz dostarczenie go do siedziby Fundacji: Białostocka Fundacja Kształcenia Kadr; ul. Spółdzielcza 8,
15-441 Białystok w terminach:
do dnia 25.04.2012 grupy TUS I, TB I
do dnia 8 maja 2012 r. pozostałe grupy
Uwaga grupy TUS I oraz TUS II !
Zmianie uległe terminy zjazdów II sesji. Szczegółowa informacja została zamieszczona w zakładce Harmonogramy.
Informacje o projekcie
Województwo podlaskie nie posiada mocnych atutów gospodarczych związanych z infrastrukturą czy rozwiniętym przemysłem, jest w dalszym ciągu częścią tzw. Polski B. Redukując dystans dzielący Polskę Wschodnią i lepiej rozwinięte regiony, konieczne jest wsparcie rozwoju o charakterze infrastruktualnym, ale dodatkowo trzeba koncerntrować się na KAPITALE LUDZKIM, zgodnie z ideą gospodarki opartej na wiedzy. Innowacyjność, kreatywność, wykształcenie, energia podlaskich kadr gospodarki stanowi dziś kluczowy kapitał naszego województwa, w którego rozwój należy inwestować, bowiem KAPITAŁ LUDZKI to siła napędowa wzrostu produktywności, konkurencyjności firm i instytucji, pośrednio wpływająca na dynamikę rozwoju podlaskiej gospodarki. Budowanie kompetencji kadr, nieustanne podnoszenie kwalifikacji zawodowych poprzez uczestnictwo w szkoleniach i kursach, jest w dobie dynamicznego rozwoju gospodarczego koniecznością przed którą stoją pracownicy przedsiębiorstw czy instytucji publicznych. Dlatego też ideą przyświecającą temu projektowi jest UCZENIE SIĘ PRZEZ CAŁE ŻYCIE.
AKADEMIA ROZWOJU UMIEJĘTNOŚCI TRENERSKICH - II EDYCJA jest współfinansowany ze środków Unii Eurpejkiej w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego. Projekt skierowany do 96 osób dorosłych (w tym: 64 kobiet i 32 mężczyzn), zatrudnionych na podstawie umowy o pracę oraz umów cywilnoprawnych z instytucji społecznych, oświaty, rynku pracy, samorządowych oraz przedsiębiorstw, instytucji otoczenia biznesu oraz instytucji szkoleniowych, przyszłych i obecnych trenerów, zainteresowanych nabyciem umiejętności trenerskich, w tym conajmniej 50% os. zamieszkujących na obszarze gmin wiejskich lub miejsko-wiejskich na terenie woj. podlaskiego, zainteresowanych podniesieniem kwalifikacji zawodowych z własnej inicjatywy.
Projekt zakłada realizację ośmiu edycji kursów trenerskich w obszarach: TRENER UMIEJĘTNOŚCI SPOŁECZNYCH oraz TRENER BIZNESU na poziomie 4EQF* (podstawowy) oraz 5EQF (zaawansowany) w wymiarze 152h każdy ( IX sesji) w trybie weekendowym, stacjonarnym oraz wyjazdowym.
*EQF - European Qualification Framework - Eurpejskie Ramy Kwalifikacji
